---
title: كيف يتم احتساب ساعات العمل الإضافية في القانون السعودي؟ (دليل عام 2026)
description: "دليل شامل لاحتساب ساعات العمل الإضافية في السعودية: النسبة 150%، طريقة الحساب، العمل في الإجازات ورمضان، الاستثناءات، والعقوبات وفق نظام العمل السعودي."
image: https://blog.zenhr.com/hubfs/%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D8%B3%D8%A7%D8%A8-%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A-%D9%81%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D8%B9%D9%88%D8%AF%D9%8A.png
---

[![ZenHR Logo](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/692c23776fa13080da88bb57_logo-dark.svg) ![ZenHR Logo](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/692c23776fa13080da88bb57_logo-dark.svg) ZenHR Logo](https://www.zenhr.com/ar)

Menu button

- حلول ZenHR
  
  
  
  
  
  [جميع حلولنا](https://www.zenhr.com/ar/modules)
  
  
  
  [مسير الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/modules/payroll)
  
  [تتبع الدوام والوقت](https://www.zenhr.com/ar/modules/attendance-and-time-tracking)
  
  [الخدمة الذاتية للموظف](https://www.zenhr.com/ar/modules/employee-self-service)
  
  [إدارة شؤون الموظفين](https://www.zenhr.com/ar/modules/employee-management)
  
  [تقييم الأداء](https://www.zenhr.com/ar/modules/performance-and-evaluation)
  
  [التقارير والتحليلات](https://www.zenhr.com/ar/modules/reporting-and-analytics)
  
  [نظام تتبع طلبات المتقدمين (ZenATS)](https://www.zenhr.com/ar/modules/applicant-tracking-system)
  
  
  
  
  
  
  
  [خدمة الراتب المُستحق (ZenEWA)](https://www.zenhr.com/ar/earned-wage-access-zenewa) [تطبيق الجوال](https://www.zenhr.com/ar/mobile)
  
  
  
  [نظام موارد بشرية لقطاع الإنشاءات](https://www.zenhr.com/ar/construction-industry)
  
  [نظام موارد بشرية لقطاع التكنولوجيا](https://www.zenhr.com/ar/it-industry)
  
  [نظام موارد بشرية لقطاع الضيافة والمطاعم](https://www.zenhr.com/ar/food-and-beverage-industry)
  
  [نظام موارد بشرية لقطاع البيع بالتجزئة](https://www.zenhr.com/ar/retail-industry)
  
  [نظام موارد بشرية لقطاع التطوير العقاري](https://www.zenhr.com/ar/real-estate-industry)
  
  [نظام موارد بشرية للشركات الكبرى](https://www.zenhr.com/ar/enterprise-hr-software)
- محتوى
  
  
  
  
  
  [المدونة](https://blog.zenhr.com/ar) [الأوراق البيضاء](https://www.zenhr.com/ar/whitepapers) [الأسئلة الشائعة](https://www.zenhr.com/ar/faqs) [معجم مصطلحات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/glossary) [دراسات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/hr-case-studies) [حاسبة مكافأة نهاية الخدمة](https://www.zenhr.com/ar/service-termination-calculator) [حاسبة مكافأة نهاية الخدمة / الإمارات](https://www.zenhr.com/ar/uae-gratuity-calculator) [حاسبة الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/salary-calculator) [احسب الضريبة على راتبك](https://www.zenhr.com/ar/tax-calculator) [نماذج خطابات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/hr-letters-templates) [قاعدة المعرفة](https://zenhrsolutions.freshdesk.com/ar/support/home) [واجهة برمجة التطبيقات (API)](https://www.zenhr.com/ar/api-documentation)
- عن ZenHR
  
  
  
  
  
  [عن ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/about) [جوائز ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/awards) [شهادات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/testimonials) [أصبح شريكاً](https://www.zenhr.com/ar/partners) [انضم إلى فريقنا](https://careers.zenhr.com/ar/careers_page)
  
  
  
  [إحالة عملاء إلى ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/referral-program)
- الربط والتكامل
  
  
  
  
  
  [جميع التكاملات](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration)
  
  
  
  
  
  [Almatar](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/almatar)
  
  [Altibbi](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/altibbi)
  
  [Classera](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/classera)
  
  [Ejari](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/ejari)
  
  [General Organization for Social Insurance (GOSI)](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/general-organization-for-social-insurance-gosi)
  
  [LinkedIn](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/linkedin)
  
  [Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/microsoft-dynamics-365-finance-operations)
  
  [Mudad](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/mudad)
  
  [Muqeem](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/muqeem)
  
  [NetSuite](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/netsuite)
  
  [Odoo](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/odoo)
  
  [QuickBooks](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/quickbooks)
  
  [SAP Business One](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/sap-business-one)
  
  [SAP ByDesign](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/sap-bydesign)
  
  [Slack](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/slack)
  
  [Tameeni](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/tameeni)
  
  [Xero](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/xero)
  
  [ZenATS Applicant Tracking System (ATS)](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/zenats)
  
  [ZKTeco](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/zkteco)
  
  [Zoom](https://www.zenhr.com/ar/marketplace-integration/zoom)

[احجز اجتماع](https://www.zenhr.com/ar/schedule-meeting)

[English](https://blog.zenhr.com/en/overtime-calculation-in-saudi-arabia-a-complete-guide-2025-update)

[تسجيل الدخول](https://www.zenhr.com/ar/log-in) [عرض توضيحي](https://www.zenhr.com/ar/request-demo?utm_source=ZenHR%20Blog&utm_medium=Referral&utm_campaign=Demo%20Request&utm_term=ZenHR%20Blog%20Navigation%20Bar)

# كيف يتم احتساب ساعات العمل الإضافية في القانون السعودي؟ (دليل عام 2026)

 بواسطة [حنين ابراهيم](https://blog.zenhr.com/ar/author/haneen-ibrahim) على

13 يناير 2026

[قوانين العمل السعودية](https://blog.zenhr.com/ar/tag/قوانين-العمل-السعودية)

[العودة إلى الصفحة الرئيسية](https://blog.zenhr.com/ar)

![احتساب-ساعات-العمل-الإضافي-في-القانون-السعودي](https://blog.zenhr.com/hs-fs/hubfs/%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D8%B3%D8%A7%D8%A8-%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A-%D9%81%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D8%B9%D9%88%D8%AF%D9%8A.png?width=1759&height=916&name=%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D8%B3%D8%A7%D8%A8-%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A-%D9%81%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D8%B9%D9%88%D8%AF%D9%8A.png)

## **ما هي ساعات العمل الإضافية في السعودية؟**

يُقصد بالعمل الإضافي كل ساعة عمل يؤديها الموظف ت**تجاوز ساعات العمل النظامية** المحددة في نظام العمل السعودي. ويشمل ذلك عادةً العمل في الحالات التالية:

- العمل لأكثر من **8 ساعات يومياُ** أو **48 ساعة أسبوعياً**
- العمل خلال **عطلة نهاية الأسبوع**
- العمل خلال **الإجازات الرسمية**
- العمل خلال **الفترة الليلية** (وفق ضوابط إضافية)

ويُلزم النظام أصحاب العمل بصرف أجر العمل الإضافي في معظم الحالات، **ما لم يكن الموظف من الفئات المستثناة**، مثل بعض المناصب القيادية أو الإشرافية.

## **ساعات العمل النظامية في السعودية**

بحسب نظام العمل السعودي:

- الحد الأقصى لساعات العمل هو **8 ساعات يومياً** أو **48 ساعة أسبوعياً. **
- خلال شهر رمضان، تُخفَّض ساعات العمل للمسلمين إلى **6 ساعات يومياُ** أو **36 ساعة أسبوعياُ**.
- أي ساعات عمل تتجاوز هذه الحدود تُعد عملاً إضافياً، ويجب تعويضها وفقاً للنظام.

## **كيفية احتساب ساعات العمل الإضافية في السعودية**

تعتمد معادلة احتساب أجر العمل الإضافي على الآتي:

**أجر العمل الإضافي = أجر الساعة الأساسي × 1.5 × عدد ساعات العمل الإضافي**

### **خطوات الاحتساب:**

1. **احتساب أجر الساعة:** الراتب الشهري ÷ 30 ÷ 8
2. **احتساب أجر الساعة الإضافية:** أجر الساعة × 1.5
3. **إجمالي أجر العمل الإضافي:** أجر الساعة الإضافية × عدد الساعات الإضافية

### **مثال توضيحي:**

موظف راتبه الشهري **6,000 ريال سعودي** وعمل **10 ساعات إضافية**:

- أجر الساعة = 6,000 ÷ 30 ÷ 8 = **25 ريال**
- أجر الساعة الإضافية = 25 × 1.5 = **37.5 ريال**

## **متى يكون العمل الإضافي إلزامياً؟**

وفقًا **للمادة (107)** من نظام العمل السعودي، يجب صرف أجر العمل الإضافي في الحالات التالية:

- العمل لأكثر من 8 ساعات في اليوم
- العمل لأكثر من 48 ساعة في الأسبوع
- العمل خلال عطلة نهاية الأسبوع
- العمل خلال الإجازات الرسمية
- العمل الليلي بين **الساعة 10 مساءً و6 صباحاً** (وفق ضوابط خاصة)

## **أجر العمل الإضافي في الإجازات الرسمية وعطلات نهاية الأسبوع**

عند عمل الموظف خلال الإجازات الرسمية أو عطلة نهاية الأسبوع، يستحق:

- **أجر اليوم الأساسي**
- **بالإضافة إلى أجر العمل الإضافي بنسبة 150%** عن كل ساعة عمل

أي أن العمل في الإجازات يُعوض فعلياً **بأجر مضاعف**.

**مثال:** العمل 8 ساعات في يوم إجازة رسمية = أجر يوم كامل + 8 ساعات × 150% من أجر الساعة.

## **العمل الإضافي خلال شهر رمضان**

خلال شهر رمضان المبارك:

- تُخفض ساعات العمل للمسلمين إلى **6 ساعات يومياً. **
- أي ساعات تتجاوز هذا الحد تُعد عملًا إضافياً وتُحتسب بنفس نسبة التعويض (150%).

أما الموظفون غير المسلمين، فعادةً يلتزمون بساعات العمل المعتادة، ما لم تعتمد المنشأة سياسة موحدة لشهر رمضان.

## **الفئات المستثناة من أجر العمل الإضافي**

لا يَستحق جميع الموظفين أجر العمل الإضافي. وتشمل الفئات التي قد تُستثنى:

- المدراء والمشرفون الذين لديهم صلاحيات التوظيف أو اتخاذ الإجراءات التأديبية
- مندوبي المبيعات العاملين خارج مقر المنشأة
- الموظفون بعقود عمل مرنة، وفقاً لما هو منصوص عليه في العقد

ويُنصح بتوضيح هذه الاستثناءات صراحةً في **عقود العمل والهيكل التنظيمي**.

## **عقوبات عدم الالتزام بصرف العمل الإضافي**

قد يواجه أصحاب العمل غير الملتزمين ما يلي:

- دعاوى عمالية أمام الجهات القضائية
- غرامات مالية من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
- الإضرار بسمعة المنشأة وارتفاع معدل دوران الموظفين

ويحق للموظفين تقديم الشكاوى عبر المنصات الرسمية المعتمدة.

## **أفضل الممارسات لأصحاب العمل**

لتجنب النزاعات وضمان رضا الموظفين، يُنصح بما يلي:

- تتبع ساعات العمل بدقة باستخدام أنظمة الموارد البشرية الرقمية
- تحديث عقود العمل بما يعكس سياسات الدوام والعمل الإضافي
- توثيق سياسات العمل خلال رمضان والإجازات الرسمية
- استخدام أنظمة رواتب مؤتمتة ومتوافقة مع نظام العمل السعودي

## **العمل الإضافي للموظفين بدوام جزئي**

يستحق الموظفون بدوام جزئي أجر العمل الإضافي إذا تجاوزوا عدد الساعات المتفق عليها في عقودهم.

**مثال:** إذا كان الموظف متعاقداً على 4 ساعات يومياً وعمل 6 ساعات، فإن الساعتين الإضافيتين تُحتسبان عملاُ إضافياُ بنسبة 150%.

## **الأسئلة الشائعة حول العمل الإضافي في السعودية**

- ** كم نسبة أجر العمل الإضافي في السعودية؟**

يُحتسب أجر العمل الإضافي بنسبة **150% من أجر الساعة الأساسي** عن كل ساعة إضافية.

- **كيف يتم احتساب أجر الساعة؟**

الراتب الشهري ÷ 30 ÷ 8.

- ** هل يُعد العمل في الإجازات عملاً إضافياً؟**

نعم، ويُعوض بأجر اليوم الأساسي بالإضافة إلى 150% عن ساعات العمل.

- ** ما عدد ساعات العمل في رمضان؟**

للمسلمين: **6 ساعات يومياً أو 36 ساعة أسبوعياً**.

- **هل يُعد العمل الليلي عملاً إضافياً؟**

نعم، خصوصاً إذا كان خارج نظام المناوبات، ويخضع لضوابط خاصة.

- **هل يمكن تعويض العمل الإضافي بإجازة بدل أجر؟**

نعم، بشرط وجود اتفاق صريح في عقد العمل وبما يتوافق مع النظام.

## **فهم الحقوق والالتزامات**

سواء كنت موظف تحسب مستحقاتك أو صاحب عمل تدير الرواتب، فإن الإلمام بقواعد العمل الإضافي في السعودية أمر أساسي لضمان العدالة والامتثال النظامي.

ومع التحديثات المستمرة في الأنظمة وتشديد الرقابة، يُعد الاعتماد على أنظمة موارد بشرية موثوقة خطوة ضرورية للحفاظ على الامتثال.

للحصول على أدق المعلومات، يُنصح بالرجوع إلى **نظام العمل السعودي المحدث** أو استشارة مختصين معتمدين في الموارد البشرية داخل المملكة.

## **بسّط إدارة العمل الإضافي مع ZenHR**

إدارة العمل الإضافي يدوياً قد تكون معقدة وتعرض المنشأة للأخطاء، خاصة مع اختلاف المناوبات والإجازات والاستثناءات.

[توفر **ZenHR** أدوات متقدمة](https://www.zenhr.com/ar/modules/payroll?utm_source=Social+) لإدارة العمل الإضافي تساعد فرق الموارد البشرية والرواتب في السعودية على:

- عرض جميع سجلات العمل الإضافي في مكان واحد مع إمكانيات تصفية متقدمة
- إضافة ساعات إضافية يدوياً أو استيرادها دفعة واحدة
- تحويل ساعات العمل الإضافي إلى مستحقات مالية أو أرصدة إجازات
- أتمتة احتساب العمل الإضافي بناءً على الحضور الفعلي والمناوبات
- تمكين الموظفين من تقديم طلبات العمل الإضافي عبر بوابتهم الذاتية
- تحليل البيانات عبر تقارير الحضور التراكمية 

سواء كنت تدير شركة ناشئة أو منشأة كبيرة، تضمن لك ZenHR دقة أعلى، وجهد أقل، وامتثال كامل لأنظمة العمل في السعودية.

[**تعرّف على المزيد حول كيفية أتمتة احتساب العمل الإضافي وتحسين دقة الرواتب في السعودية مع ZenHR.**](https://www.zenhr.com/ar/request-demo)

![حنين ابراهيم](https://blog.zenhr.com/hubfs/T28HWNKG8-U78R1T9PW-ge1d06699a0a-512-1.png)

###### حنين ابراهيم

 حنين إبراهيم هي رئيسة قسم التواصل في ZenHR، وتتمتع بأكثر من 8 سنوات من الخبرة في التسويق في مجال تكنولوجيا الموارد البشرية. متخصصة في المحتوى التسويقي والتسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي وبناء العلامة التجارية، وتؤمن بقوة بـ "قيادة الفكر" ومشاركة الرؤى حول مواضيع الموارد البشرية، والثقافة التنظيمية، وبيئة العمل.

<https://www.linkedin.com/in/haneen-ibrahim-cdmp%C2%AE-79b457131/>

[![](https://blog.zenhr.com/hubfs/twitter-8cf36c23d176d000e2f5dc387765dd27b66f904a8a315c6434cd1a6d8344211b.svg)](https://twitter.com/intent/tweet?text=&url=https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي) [![](https://blog.zenhr.com/hubfs/youtube-c8f18995de96b0f4eb98b996d34cb3ea94e258a79a3b5e845bc579a038f19b6d.svg)](https://www.youtube.com/channel/UCzySK9TivxAm1-iF72GnR5g/featured) [![](https://blog.zenhr.com/hubfs/linkedin-9ff131a270db726592e57fbfcebf96db44a3ce63a5d2914b91d27348284d0015.svg)](http://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي) [![](https://blog.zenhr.com/hubfs/instagram-41bfff538174da53c2864a7ddc503b681806535212c8ce0f92d4b85eb606788b.svg)](https://www.instagram.com/zenhrms/) [![](https://blog.zenhr.com/hubfs/facebook.svg)](http://www.facebook.com/share.php?u=https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي)

### مقالات شبيهة

##### [اتجاهات الموارد البشرية لعام 2026: مستقبل العمل في السعودية والإمارات ودول الخليج](https://blog.zenhr.com/ar/اتجاهات-الموارد-البشرية-لعام-2026)

هل تعلم أن أكثر من 80٪ من قادة الموارد البشرية حول العالم يرون أن أولويتهم الكبرى بحلول عام 2026 ستكون استخدام الذكاء...

[تابع القراءة](https://blog.zenhr.com/ar/اتجاهات-الموارد-البشرية-لعام-2026)

##### [أفكار إبداعية للاحتفال باليوم الوطني السعودي 95 في منشأتك](https://blog.zenhr.com/ar/أفكار-إبداعية-للاحتفال-باليوم-الوطني-السعودي-في-منشأتك)

تحتفل المملكة في 23 سبتمبر 2025 بذكرى اليوم الوطني الـ95 تحت شعار وهوية رسمية أطلقتها الهيئة العامة للترفيه: «عزّنا...

[تابع القراءة](https://blog.zenhr.com/ar/أفكار-إبداعية-للاحتفال-باليوم-الوطني-السعودي-في-منشأتك)

##### [ما أنواع الإجازات في نظام العمل السعودي؟](https://blog.zenhr.com/ar/ما-أنواع-الإجازات-في-نظام-العمل-السعودي)

ما أنواع الإجازات في نظام العمل السعودي؟ يحدد نظام العمل السعودي أنواع الإجازات التي يستحقها الموظفون في القطاع الخاص،...

[تابع القراءة](https://blog.zenhr.com/ar/ما-أنواع-الإجازات-في-نظام-العمل-السعودي)

##### [السعودية تُطلق رمز جديد للريال السعودي](https://blog.zenhr.com/ar/رمز-الريال-السعودي-الجديد)

إطلاق الرمز الجديد للريال السعودي: هوية عصرية لرؤية عالمية أعلنت المملكة العربية السعودية رسمياً عن إطلاق رمز جديد...

[تابع القراءة](https://blog.zenhr.com/ar/رمز-الريال-السعودي-الجديد)

### ابقَ على اطلاع دائم بآخر المستجدات والنصائح في عالم الموارد البشرية مع مدونة ZenHR.

 اشترك في مدونتنا

![](https://blog.zenhr.com/hs-fs/hubfs/Imported_Blog_Media/ZenHR-Logo-2-Feb-01-2024-02-11-18-0414-PM.png?width=180&height=102&name=ZenHR-Logo-2-Feb-01-2024-02-11-18-0414-PM.png)

### ابقى على اطلاع

 ابدأ الآن مع ZenHR! 

[اطلب عرض توضيحي الآن](https://www.zenhr.com/ar/request-demo)

[![zenhr-footer-logo-99ab3a0608e834168a4cf2a24fff68a7ca97546bda52d1f7969cd24d2fac98c5](https://blog.zenhr.com/hubfs/zenhr-footer-logo-99ab3a0608e834168a4cf2a24fff68a7ca97546bda52d1f7969cd24d2fac98c5.svg "zenhr-footer-logo-99ab3a0608e834168a4cf2a24fff68a7ca97546bda52d1f7969cd24d2fac98c5")](http://www.zenhr.com)

 عن المنشأة

- [عن ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/about)
- [جوائز ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/awards)
- [شهادات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/testimonials)
- [أصبح شريكاً](https://www.zenhr.com/ar/partners)
- [انضم إلى فريقنا](https://careers.zenhr.com)
- [مركز التوثيق](https://trust.zenhr.com/)

 حلولنا

- [مسير الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/modules/payroll)
- [تتبع الدوام والوقت](https://www.zenhr.com/ar/modules/attendance-and-time-tracking)
- [الخدمات الذاتية للموظفين](https://www.zenhr.com/ar/modules/employee-self-service)
- [الترحيب بالموظفين الجدد وإنهاء الخدمات](https://www.zenhr.com/ar/modules/on-boarding-and-off-boarding)
- [تقييم الأداء](https://www.zenhr.com/ar/modules/performance-and-evaluation)
- [نظام تتبع طلبات المتقدمين (ZenATS)](https://www.zenhr.com/ar/modules/applicant-tracking-system)
- [جميع حلولنا](https://www.zenhr.com/ar/modules)

 محتوى

- [المدونة](https://blog.zenhr.com/ar)
- [الأوراق البيضاء](https://www.zenhr.com/ar/whitepapers)
- [الأسئلة الشائعة](https://www.zenhr.com/ar/faqs)
- [معجم مصطلحات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/glossary)
- [دراسات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/hr-case-studies)
- [حاسبة الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/salary-calculator)
- [احسب الضريبة على راتبك](https://www.zenhr.com/ar/tax-calculator)
- [نماذج خطابات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/hr-letters-templates)
- [واجهة برمجة التطبيقات (API)](https://api-docs.zenhr.com/?_gl=1*aa7oba*_gcl_au*ODkzMDYzMjIxLjE3NTI0ODcyNTc.)

 تواصل معنا

- [مملكة العربية السعودية +966 54 129 8521](tel:+966541298521)
- [الأردن +962 6 577 7500](tel:+96265777500)
- [الإمارات العربية المتحدة +971 55 634 6904](tel:+971%2055%20634%206904)

[\[sales@zenhr.com\]](mailto:sales@zenhr.com)

- [![facebook](https://blog.zenhr.com/hubfs/facebook.svg)](https://web.facebook.com/ZenHR-1664430587188637)
- [![instagram-41bfff538174da53c2864a7ddc503b681806535212c8ce0f92d4b85eb606788b](https://blog.zenhr.com/hubfs/instagram-41bfff538174da53c2864a7ddc503b681806535212c8ce0f92d4b85eb606788b.svg)](https://www.instagram.com/zenhrms/)
- [![linkedin-9ff131a270db726592e57fbfcebf96db44a3ce63a5d2914b91d27348284d0015](https://blog.zenhr.com/hubfs/linkedin-9ff131a270db726592e57fbfcebf96db44a3ce63a5d2914b91d27348284d0015.svg)](https://www.linkedin.com/company/zenhr/)
- [![youtube-c8f18995de96b0f4eb98b996d34cb3ea94e258a79a3b5e845bc579a038f19b6d](https://blog.zenhr.com/hubfs/youtube-c8f18995de96b0f4eb98b996d34cb3ea94e258a79a3b5e845bc579a038f19b6d.svg)](https://www.youtube.com/channel/UCzySK9TivxAm1-iF72GnR5g/featured)
- [![twitter-8cf36c23d176d000e2f5dc387765dd27b66f904a8a315c6434cd1a6d8344211b](https://blog.zenhr.com/hubfs/twitter-8cf36c23d176d000e2f5dc387765dd27b66f904a8a315c6434cd1a6d8344211b.svg)](https://twitter.com/zenhrms)

[![app-store-badge-ar-500f665cd100c2551c5a4270277c863f5782b076d4c3badf8e818db6d8728b50 (1)](https://blog.zenhr.com/hs-fs/hubfs/app-store-badge-ar-500f665cd100c2551c5a4270277c863f5782b076d4c3badf8e818db6d8728b50%20(1).png?width=564&height=188&name=app-store-badge-ar-500f665cd100c2551c5a4270277c863f5782b076d4c3badf8e818db6d8728b50%20(1).png)](https://itunes.apple.com/us/app/zenhr-ess/id1376637090?mt=8) [![google-play-badge-ar-96f7c46233058074ae059684509c9d07e3bc2da475dcd2713b235f910f6d1a69](https://blog.zenhr.com/hs-fs/hubfs/google-play-badge-ar-96f7c46233058074ae059684509c9d07e3bc2da475dcd2713b235f910f6d1a69.png?width=564&height=168&name=google-play-badge-ar-96f7c46233058074ae059684509c9d07e3bc2da475dcd2713b235f910f6d1a69.png)](https://play.google.com/store/apps/details?id=com.zenhr)

ZenHR © 2024 جميع الحقوق محفوظة

- [Privacy Policy](https://www.zenhr.com/ar/privacy-policy)
- [Terms of Service](https://www.zenhr.com/en/terms)
- [Security](https://www.zenhr.com/en/security-and-privacy)

[![ZenHR logo](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69314b46f458f9343c254840_footer-logo.webp) ZenHR - Go to homepage](https://www.zenhr.com/ar)

[![Download ZenHR on Google Play](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69314da8905df161d491acd2_google-play.webp)](https://play.google.com/store/apps/details?id=com.zenhr) [![Download ZenHR on App Store](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69314da8128f0b695a657934_app-store.webp)](https://apps.apple.com/us/app/zenhr-ess/id1376637090)

[![](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/6930750765a386f54aa608c6_x.svg)](https://x.com/zenhrms) [![](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69307506f8f16854fbd4db22_facebook.svg)](https://facebook.com/ZenHR-1664430587188637) [![](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69307507f7ef302ff84a30d0_instagram.svg)](https://www.instagram.com/zenhrms/) [![](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69307507c7a22fac4846d400_linkedin.svg)](https://www.linkedin.com/company/zenhr/) [![](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/693075068c825a88aaf9fcde_youtube.svg)](https://www.youtube.com/channel/UCzySK9TivxAm1-iF72GnR5g/featured)

## الشركة

- [عن ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/about)
- [جوائز ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/awards)
- [شهادات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/testimonials)
- [أصبح شريكاً](https://www.zenhr.com/ar/partners)
- [انضم إلى فريقنا](https://careers.zenhr.com/ar/careers_page)
- [إحالة عملاء إلى ZenHR](https://www.zenhr.com/ar/referral-program)
- [مركز التوثيق](https://trust.zenhr.com/)

## حلولنا

- [جميع حلولنا](https://www.zenhr.com/ar/modules)
- [مسير الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/modules/payroll)
- [تتبع الدوام والوقت](https://www.zenhr.com/ar/modules/attendance-and-time-tracking)
- [الخدمة الذاتية للموظف](https://www.zenhr.com/ar/modules/employee-self-service)
- [إدارة شؤون الموظفين](https://www.zenhr.com/ar/modules/employee-management)
- [تقييم الأداء](https://www.zenhr.com/ar/modules/performance-and-evaluation)
- [التقارير والتحليلات](https://www.zenhr.com/ar/modules/reporting-and-analytics)
- [نظام تتبع طلبات المتقدمين](https://www.zenhr.com/ar/modules/applicant-tracking-system)
- [خدمة الراتب المُستحق](https://www.zenhr.com/ar/earned-wage-access-zenewa)
- [تطبيق الجوال](https://www.zenhr.com/ar/mobile)

## القطاعات

- [نظام موارد بشرية لقطاع الإنشاءات](https://www.zenhr.com/ar/construction-industry)
- [نظام موارد بشرية لقطاع التكنولوجيا](https://www.zenhr.com/ar/it-industry)
- [نظام موارد بشرية لقطاع الضيافة والمطاعم](https://www.zenhr.com/ar/food-and-beverage-industry)
- [نظام موارد بشرية لقطاع البيع بالتجزئة](https://www.zenhr.com/ar/retail-industry)
- [نظام موارد بشرية لقطاع التطوير العقاري](https://www.zenhr.com/ar/real-estate-industry)
- [نظام موارد بشرية للشركات الكبرى](https://www.zenhr.com/ar/enterprise-hr-software)

## محتوى

- [المدونة](https://blog.zenhr.com/ar)
- [الأوراق البيضاء](https://www.zenhr.com/ar/whitepapers)
- [الأسئلة الشائعة](https://www.zenhr.com/ar/faqs)
- [معجم مصطلحات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/glossary)
- [دراسات العملاء](https://www.zenhr.com/ar/hr-case-studies)
- [حاسبة مكافأة نهاية الخدمة](https://www.zenhr.com/ar/service-termination-calculator)
- [حاسبة الرواتب](https://www.zenhr.com/ar/salary-calculator)
- [احسب الضريبة على راتبك](https://www.zenhr.com/ar/tax-calculator)
- [نماذج خطابات الموارد البشرية](https://www.zenhr.com/ar/hr-letters-templates)
- [قاعدة المعرفة](https://zenhrsolutions.freshdesk.com/ar/support/home)
- [واجهة برمجة التطبيقات](https://www.zenhr.com/ar/api-documentation)

## تواصل معنا

- [![Saudi Arabia flag](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/693168cd608ef1cdd417aa8d_flag-sa.webp) المملكة العربية السعودية 8521 129 54 966 +](tel:+966541298521)
- [![UAE flag](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/69394cc9ad88201e4048d4c8_uae-flag.svg) الإمارات العربية المتحدة 6904 634 55 971+](tel:+971556346904)
- [![Jordan flag](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/693168cd92a62437e3e851f9_flag-jo.webp) الأردن 7500 577 6 962+](tel:+96265777500)

[![ZenHR - Great Place To Work Certified](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/6955a691f5dce4e0a62522a6_great-place-to-work-ksa.webp)](https://greatplacetowork.me/certified-organization/zenhr/) [![AICPA SOC 2 Type II Certified](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/6979cd2cd0853912af68a3f2_soc2.png)](https://www.zenhr.com/ar/security-and-privacy)

![Global region selector](https://cdn.prod.website-files.com/6512cbc4fa8d0ecb482a233b/6951888429701bd867a2148c_globe-icon.svg)

MENA & Gulf

[English](https://blog.zenhr.com/en)

ZenHR © 2026 All Rights Reserved

[سياسة الخصوصية](https://www.zenhr.com/ar/privacy-policy) [شروط الخدمة](https://www.zenhr.com/ar/terms) [أمن البيانات والخصوصية](https://www.zenhr.com/ar/security-and-privacy)

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "حنين ابراهيم",
    "url" : "https://blog.zenhr.com/ar/author/haneen-ibrahim"
  },
  "dateModified" : "2026-01-13T08:39:58.293Z",
  "datePublished" : "2026-01-13T08:37:50.000Z",
  "headline" : "كيف يتم احتساب ساعات العمل الإضافية في القانون السعودي؟ (دليل عام 2026)",
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://blog.zenhr.com/hubfs/logo%20zenhr.png"
    },
    "name" : "ZenHR"
  }
}
```

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : ""
  },
  "dateModified" : "2026-01-13T08:39:58+0000",
  "datePublished" : "2026-01-13T08:37:50+0000",
  "description" : "",
  "headline" : "",
  "image" : [ "https://26849107.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/26849107/%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D8%B3%D8%A7%D8%A8-%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A-%D9%81%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D8%B9%D9%88%D8%AF%D9%8A.png" ],
  "inLanguage" : "ar",
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://blog.zenhr.com/hs-fs/hubfs/Imported_Blog_Media/ZenHR-Logo-2-Feb-01-2024-02-11-18-0414-PM.png"
    },
    "name" : "ZenHR"
  },
  "url" : "https://blog.zenhr.com/ar/كيف-يتم-احتساب-ساعات-العمل-الإضافية-في-القانون-السعودي"
}
```