نصائح لتحسين عملية التوظيف الخاصة بك
يعتمد نجاح أي شركة على قدرات ومؤهلات موظفيها، لذلك فإن اختيار الموظفين بالشكل الصحيح والمدروس يعد عمود الأساس لبناء وتطوير أي مكان […]
5 Reasons to Automate your Performance Management Processes
Technology has penetrated every aspect of our lives, including the HR world. Many processes and aspects of Human Resources Management are now […]
ZenHR Solutions Selected as One of the 100 Best Arab Startups Shaping the 4th Industrial Revolution in 2019
We are proud to announce that ZenHR Solutions has been selected as one of the 100 Best Arab Startups that are shaping […]
توقيع اتفاقية شراكة ما بين ZenHR Solutions ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في الأردن لدعم شركاتهم الناشئة
وقعت ZenHR Solutions، مجموعة حلول الموارد البشرية، اتفاقية شراكة مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في الأردن لتغطية احتياجات أقسام الموارد البشرية والتوظيف […]
إيجابيات شفافية الأجور عند تطبيقها بالشكل الصحيح
لا بد أن مصطلح سريّة الأجور يبدو مألوفاً لديك أكثر من مصطلح شفافية الأجور! فمن المتعارف عليه بأنه لا يُسمح للموظف كشف […]
كيف يؤثر تعدد المهام على عملك وعقلك
يبحث معظم الموظفين دائمًا عن طرق لتحقيق أهداف متعددة في وقت قصير. في الواقع، قد يعتقد الأشخاص الذين لا يجيدون القيام بمهام […]
ZenHR Solutions is the “HR Solutions Partner” of Careers UAE 2019
Careers UAE 2019, Dubai’s leading job fair that aims to empower Emirati job seekers to find job opportunities, opened its doors on […]
Utah and Jordan: Gateways of Innovation
The Silicon Slopes Tech Summit that spanned from Jan. 31 – Feb. 1 in Salt Lake City brought over 20,000 attendees in […]
Top Reasons Why you Should Move to a Cloud-Based HR System
As an HR person in today’s digital workplace, you must have heard of Cloud-Based Human Resources Management Systems, or what is commonly […]
أهمية الخدمة الذاتية في أنظمة إدارة الموارد البشرية
الخدمة الذاتية للموظفين والمدراء هي أحد الميّزات المتوفرة في أنظمة إدارة الموارد البشرية الحديثة. وتتيح هذه الميّزة للموظفين ومدراء الاقسام إمكانية إتمام […]
Deadly HR Mistakes that you Need to Avoid
A key driver of success in any business is its people, and the responsibility of attracting and retaining those people is on […]
أسباب تدفعك للبدء باستخدام نظام تتبع طلبات المتقدمين للوظائف – ATS
نظام تتبع طلبات المتقدمين للوظائف مثل Cavall هو أحد الأنظمة التي تُستخدم من قِبل موظفي إدارة الموارد البشرية، وهو عبارة عن نظام […]
Warning Signs your Best Employee is About to Quit
Finding and recruiting the best talent is not easy, but what’s even harder is retaining them. The cost of employee turnover for […]
أخطاء في إدارة الموارد البشرية قد تبعد أفضل المرشحين عن شركتك
جذب وتوظيف أفضل المرشحين ليس بالأمر السهل، لهذا السبب لا يمكنك التقليل من أهمية إنشاء إجراءات توظيف قوية. نظرًا لأن النفقات المرتبطة […]
ZenHR Ranks 8th Among Top 15 HR Software Blogs in 2019
We are very proud to announce that ZenHR’s blog has been chosen by Feedspot as one of the top 15 HR software […]
نصائح لاختيار “نظام إدارة الموارد البشرية” المناسب لاحتياجات شركتك
في السابق، كان قسم الموارد البشرية في العديد من الشركات يقوم بإجراءات يومية تعتمد وبشكل كبير على مهارة الموظف في إدارة الرواتب […]
Internal Vs. External Recruiting
It’s true that a company is only as good as its people, so if you want to build and maintain a successful […]
مهام في إدارة الموارد البشرية يجب أتمتتها في الحال
“أتمتة الموارد البشرية” المصطلح الذي لا بد بأنك تسمعه بكثرة كصاحب عمل أو كشخص يعمل في مجال الموارد البشرية. فما المقصود “بأتمتة الموارد البشرية؟ يُقصد بأتمتة الموارد البشرية الانتقال من العمليات والحسابات والإدارة اليدوية للموارد البشرية إلى برمجيات حاسوبية تقوم بإنهاء بعض مهام الموارد البشرية ذاتياً دون الحاجة إلى أي تدخل بشري.تعد مقاومة “أتمتة إدارة… Continue Reading →